公积金属于什么科目及比例，公积金属于什么科目及比例的

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公积金属于什么科目及比例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍公积金属于什么科目及比例的解答，让我们一起看看吧。

公积金科目是什么？

计入应付职工薪酬科目，该科目属于负债类科目。

应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。

住房公积金一般属于应付职工薪酬－社会保险科目。

住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

根据相关法律规定，职工个人缴存的住房公积金，由所在用人单位每月从其工资中代扣代缴。

法律依据：

《住房公积金管理条例》第二条

  本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。

  本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

属于“应付职工薪酬－社会保险”科目。

新会计准则取消了应付工资和应付福利费科目，这两个科目合并为“应付职工薪酬”科目了。如果你单位没有执行新会计准，应付工资和应付福利费科目，可以继续使用，单位缴纳的医疗保险费用和社保和住房公积金帐务处理。

住房公积金是什么科？

“应付职工薪酬－社会保险”科目。

养老、医疗、工伤、生育、失业保险、住房公积金，都计入此科目。会计分录如下： 1、当期缴纳时账务处理 借：管理费用——住房公积金（注：单位承担的部分） 其他应收款——住房公积金（注：个人承担的部分） 贷：银行存款 2、发工资时，把单位代交的部分收回，从职工工资中扣回时账务处理 借：应付工资 贷：其他应收款——住房公积金 3、如果当期未缴纳 ①当期的账务处理 借：管理费用——住房公积金 贷：其他应付款——住房公积金 ②发工资时个人应交的部分照扣 借：应付工资 贷：其他应付款——住房公积金 4、企业以后期间缴纳企业代扣住房公积金部分的账务处理 借：其他应付款——住房公积金 贷：银行存款

会计科目中的公积金和公益金是啥意思？

会计中的公积金分资本公积、盈余公积。资本公积包括资本溢价等，盈余公积则是按有关规定按税后利润的一定比例提取的，法定盈余公积的比例为10%公益金，是指企业计提的专门用于职工福利设施的支出，如购建职工宿舍、托儿所、理发室等方面的支出。最新的公司法对公益金的提取比例不再做强制规定，公益金提取比例由公司董事会决定

住房公积金在会计分录中属于什么账户？

属于“应付职工薪酬－社会保险”科目。养老、医疗、工伤、生育、失业保险、住房公积金，都计入此科目。

会计分录如下：

1、当期缴纳时账务处理

借：管理费用——住房公积金（注：单位承担的部分）

其他应收款——住房公积金（注：个人承担的部分）

贷：银行存款

2、发工资时，把单位代交的部分收回，从职工工资中扣回时账务处理

借：应付工资

贷：其他应收款——住房公积金

3、如果当期未缴纳

到此，以上就是小编对于公积金属于什么科目及比例的问题就介绍到这了，希望介绍关于公积金属于什么科目及比例的4点解答对大家有用。