公积金基数调整最低比例（公积金基数调整方案）

公积金比例 2024-01-16 08:19:03 0 金融资讯网

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如果社平工资是5000元，最低缴费基数是3000元。灵活就业人员缴费，每月最低基数需要600元，而社平基数需要1000元，自然很多人选择最低缴费基数缴费了。

五险一金最低缴费标准计算公式：五险一金最低基数*五险一金最低缴纳比例。根据我国现行相关规定，社保缴费以上一年平均工资的60%至300%为缴纳基数。这意味着社会平均工资增加，缴费基数也会随之上浮。

年，上海市最低五险一金缴费基数为6330元。企业和职工需要按照该标准进行缴纳社保和公积金费用，确保职工的权益和福利。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

根据国家规定，公积金缴纳最低基数应该不低于当地最低工资标准的60%。具体来说，各地最低工资标准不同，公积金缴纳最低基数也就存在差异。

截至2021年，北京市社保公积金最低基数分别为3322元和2825元。根据《社保法》和《住房公积金管理条例》，中国每个省市都有自己的社保公积金缴纳标准。这些标准通常按照当地平均工资水平制定。

法律分析：公积金最低交多少，这个并没有明确的规定，具体要看各个地方不同政策以及企业和个人比例。

公积金最低工资标准：公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%，初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。

最低公积金标准如下：住房公积金最低比例为上年度平均工资的5%，缴费基数不得低于当地最低工资水平。原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。

年该地区公积金最低的标准是2420元。北京公积金缴存基数2023年标准为：月缴存基数上限为33891元，月缴存基数下限为2420元。

北京各住房公积金缴存比例对应的月缴存额上限。缴存基数上限比2021年的28221元提高了3663元。如按照12%的缴存比例，最高每月可缴存7652元，其中，单位和个人各缴3826元，月缴存额比上年度上限提高了878元。

上海公积金缴存基数最低为2590元，最高为34188元。职工公积金本人和单位要分别承担公积金的费用，其缴存比例各占5-7%的比例，而补充住房公积金缴存比例是1-5%。

按照规定，一般企业和个人缴费比例最低是8%，但是职工个人也可以根据自身的需求和企业约定缴纳公积金高于8%，只要不超过12%即可。

职工上一年度月平均工资的5%。住房公积金最低标准是职工上一年度月平均工资的5%。法律依据：《住房公积金管理条例》第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

法律主观：住房公积金缴存比例是5％-12％。设区城市（主要指地级市）单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体由各地根据实际情况确定。

住房公积金最低标准是职工上一年度月平均工资的5%。职工和单位在缴存住房公积金时，缴存比例都不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

个体户、自由职业者，依照四川的要求最低社保缴纳比例为10%，超出24%之上的那一部分按照国家规定的缴税。个体工商收入相对较高的自由职业者，往往想交纳公积金，就是从自身利益出发的。

法律分析：公积金按最低标准缴纳是不合理也是不合法的，公积金缴纳基数要按照员工实际工资计算，如果公司一直按照最低标准缴纳可以向当地有关部门投诉。