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公积金缴存比例统一吗(公积金缴存比例统一吗怎么算)

公积金比例 2024-01-16 11:39:11 0 金融资讯网

本文目录一览:

  • 1、公积金缴费单位跟个人缴纳比例是多少
  • 2、为什么单位员工公积金缴存金额不一样?是因为缴存比例不一样吗?
  • 3、单位公积金缴存比例每人都一样吗

公积金缴费单位跟个人缴纳比例是多少

1、比1。根据法律分析:住房公积金个人和公司的缴交比例是1比1,通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

2、公积金缴存比例单位和个人都在5%-10%之间,也就是说不管是单位还是个人,公积金缴存的比例最低档5%,最高档12%。

公积金缴存比例统一吗(公积金缴存比例统一吗怎么算)

3、公积金个人与公司缴纳比例是1比1,通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。

4、公积金缴纳个人和单位比例是多少 公积金缴纳时,个人和单位的比例是相等的,都是公司所选择的缴存比例。

为什么单位员工公积金缴存金额不一样?是因为缴存比例不一样吗?

公积金并不是都按个人工资作为缴费基数的,缴费基数不一样,缴费比例也有可能不一样,所以最后扣款额度也会不一样。

住房公积金缴存比例不一样,因此公积金总额不一样。比如,甲方公积金缴存1800元,乙方公积金缴存2000元。根据职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例,得到的公积金总额就会不同。

缴存比例分单位比例和个人比例,公司的比例是全单位统一的,个人比例一般与公司的比例相同,但也可以个别人申请调高些,但不能低于公司的比例数;一般情况员工当然愿意缴存比例高些,因为你个人缴费多,公司也要为你多交。

住房公积金缴存是按缴存基数乘以缴存比例计算的,缴存基数是上一年的年收入除以12得到的,一个单位不同岗位的职工收入不一样,交的住房公积金就不一样了。

你是指单位和个人缴纳的比例吗?正常都是1比1啊,你确定你没看错吗?或者他的工资比你高,所以缴纳的总额比你高。或者你们两个不是一个级别,缴纳的基数不一样。但单位和个人缴纳的比例都是固定的1:1。

单位公积金缴存比例每人都一样吗

各地缴纳五险一金的比例,虽不完全一致,但绝大部分省市的缴纳比例都在工资总额的40%以上。

在同一个企业,住房公积金单位比例是一样的,缴款比例是由当地住房公积金中心规定的,只是缴费基数根据去年平均月收入的不同而有所不同。

单位及个人的缴存比例可在5%~20%自行选择,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。相关法律规定,职工和单位 住房公积金 的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均 工资 的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。

所以公积金对单位的每个人来说缴存比例是一样的,但是数额肯定不一样。收入越多交的越多。

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