公积金单位及个人的比例，公积金单位及个人的比例是多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公积金单位及个人的比例的问题，于是小编就整理了5个相关介绍公积金单位及个人的比例的解答，让我们一起看看吧。

公积金交多少个人和单位缴交的比例是一样的吗？

公积金交了好几年了，对这个还是有一定的了解的，这里就给简单的介绍下。住房公积金是单位为职工参保的，个人帐户由个人50%，单位50%组成。住房公积金个人缴费和单位缴费是一样的，缴费比例由单位自行在5%-12%间选择，单位缴费部分进成本。至于交多少，要看申报的住房公积金缴费基数的多少？缴费基数是的上年度月平均工资。个人缴费=缴费基数*缴费比例，单位缴费一样。

公积金12%企业和个人怎么交？

公司和个人各一半。直接在工资里扣了，可以查看公积金扣款再看一下税，和实际到手工资就知道了。

在支付宝，市民中心可以查看，在“个人所得税”APPA可以看到每月缴税和年度缴税情况。

住房公积金个人与单位缴纳比例是单位和个人1:1等额供款的，具体比例是由公司在5%-12%的范围内自行决定，不低于5％不高于12％，以8%最常见。这个不是个人决定的，而是由公司决定。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。

公积金每个单位都统一的吗？

不一样的，甚至同企业个人的公积金也是不一样的，公积金缴纳比例是工资的5%—12%，并且设有上限，这个上限每个地方都不一样，企业可以自己选择缴纳比例，在5%-12%之间就可以

住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工向住房公积金管理中心长期缴存的住房储金

12%的公积金是多少？

12%的公积金是指缴纳比例为12%，缴纳的公积金额度等于缴纳基数乘以12%。缴纳基数是指职工本人上一年度月平均工资水平；12%是缴纳比例，国家规定缴纳比例要在5%-12%。每月应缴公积金额度不仅跟缴纳比例有关，和缴纳基数也有着非常重要的关系，工资越高，缴纳比例越高，所得的公积金缴纳额度就越高。

例如：甲一个月的工资是5000元，公积金单位和个人的缴存比例都是12%。甲一个月公积金的缴纳金额=5000*(12%+12%)=1200元。当然这样的情况下，甲实际到手的工资肯定会小于3800元的。因为公积金是公司和个人各交一部分，比例是各自50%所以，按照公司工资比例来计算的。

公积金按12%缴纳指的是用人单位按照12%的比例给员工缴纳公积金，个人缴纳12%，单位缴纳12%，公积金缴存比例是5%-12%，单位可以在缴存比例内决定自己的缴存比例是多少，一般是公司缴存多少，个人就缴存多少，缴存的钱全部进入个人的账户，公积金是没有统筹账户的。

单位与个人公积金缴纳比例分别有上限吗？

全国各个地市住房公积金缴存比例各有不同，单位与个人缴存比例需要一致，主流范围是5-12%，举例如下：

北京市：5-12%，华为把公积金缴存比例下调到5%，是一个热点事件。

上海市：5-7%，全国范围内较低的区域。

天津市：由原来的11%，调整到5-12%。

广州市、深圳市：由原来的5-20%，调整到5-12%。

因此，公积金缴纳比例上限是12% 。

至于缴存金额上限，目前较高省市一般是6000元，个人每月最多缴纳3000元，企业交3000元。

公式： 当地月平均工资*3*12% ，高于3000的按3000结算，各省市平均工资及政策不同，按各地实际情况缴纳。

到此，以上就是小编对于公积金单位及个人的比例的问题就介绍到这了，希望介绍关于公积金单位及个人的比例的5点解答对大家有用。