公积金缴存比例之和怎么计算(公积金缴存比例阀)
本文目录一览:
- 1、住房公积金怎么缴纳,公司和个人各交多少,怎么算?
- 2、公积金缴费比例
- 3、住房公积金缴存基数与缴存比例怎么算?
- 4、公积金缴存比例是怎么计算的?
住房公积金怎么缴纳,公司和个人各交多少,怎么算?
如果单位定的缴存比例为12%,则单位和个人应缴纳公积金各为8000x12%=960元。单位和个人缴存比例不一样:但单位缴存比例不得低于5%,也即是说最低为5%,按职工实际工资缴纳。而个人可以在5%-12%之间选择。
职工住房公积金月缴存额=职工个人住房公积金月缴存额+单位资助住房公积金月缴存额。职工个人住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例。
若住房公积金缴费比例为12%,那么用人单位每月缴费公积金的金额为7500×12%=900元,个人每月缴纳900元,住房公积金每月存入1800元。
公积金个人和单位承担的比例是各承担50%,是按照个人全年平均工资计算的有关住房公积金缴存。住房公积金缴费比例根据企业的实际情况不同,选择的住房公积金缴费比例不同,原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。
公积金缴费比例
1、 住房公积金缴存比例最低为5%,最高原则上不得超过12%。机关事业单位、国有主体:最低缴费比例为5%,最高不得超过12%。
2、公积金缴存比例是5%,依据国家的有关规定职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
3、职工和单位双方住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
4、根据财梯网资料显示,住房公积金的缴费比例通常是5%到12%,是国家规定的必须由公司与个人一同缴纳的,其缴纳的金额是根据公司的员工的上一个年度平均薪资收入为基础来计算的。
5、实际具体执行的缴费比例由各企业根据自身经济状况决定,单位缴存与个人缴存比例必须保持一致,不能有差异化。
住房公积金缴存基数与缴存比例怎么算?
1、所有缴存单位均可在5%-12%范围内选择住房公积金缴存比例,无需提交任何证明类材料。住房公积金缴存比例中的“单位缴存比例”和“个人缴存比例”应一致。
2、公积金是按工资的12%进行缴纳的,个人与单位各承担12%,公积金=缴纳基数乘以缴纳比例。
3、公积金的缴存比例是5%-12%。设区城市(主要指地级市)单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体由各地根据实际情况确定。
4、住房公积金基数计算公式是:住房公积金基数=本人月收入×缴存比例÷缴存比例+本人月收入×缴存比例,其中,本人月收入指的是职工每月实际收入,缴存比例是指职工和单位分别缴纳住房公积金的比例。
5、公积金缴纳比例基数是5%-12%。公司和个人缴纳按照1:1缴纳,缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例。
6、就是支付宝里面的叫缴纳基数【提问】是的【回答】兴业银行员工公积金缴存比例?兴业银行给员工公积金缴纳比例一般都是12%。
公积金缴存比例是怎么计算的?
1、法律分析:个人公积金缴存的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的公积金缴存比例;单位为职工缴存的公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例。
2、公积金缴存比例是指单位和个人缴纳公积金的比例,通常由员工和单位协商确定。在实践中,公积金缴存比例通常在5%到12%之间,具体比例还要根据当地政策规定和实际情况来确定。
3、公积金缴存比例是根据个人的工资基数和规定的缴存比例来计算的。具体来说,公积金缴存比例是由个人和单位分别按照一定比例缴存,通常缴存比例是工资总额的5%-12%。
4、计算公式:职工住房公积金的月缴存额=职工的缴存基数乘以缴存比例(按元计算) 单位给予的同等金额补助。
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