个人公积金比例缴纳错误，个人公积金比例缴纳错误怎么办

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于个人公积金比例缴纳错误的问题，于是小编就整理了4个相关介绍个人公积金比例缴纳错误的解答，让我们一起看看吧。

公积金缴存基数与实际不符？

公积金缴存基数与工资不符也是在政策允许范围内的。根据公积金管理中心最新政策规定：公积金缴存基数在以下三种情况是允许的。

一是按照本人实际工资作为缴存基数。

二是所市地区最低工资标准。

三是所在地区上年度在岗职工平均工资的三倍。一般私营企业效益不好的，都按最低标准缴纳。

住房公积金缴存基数一般会比实际工资高一些的，所以与实际不符。

由于住房公积金是按照该职工的档案工资扣除缴纳的，用人单位根据职工的档案工资扣除五险一金以及个人所得税等，才能计算出该职工每月到账的实际工资数目，这就导致了公积金缴存基数与实际不符。

请问公司发现公积金基数出现错误？

劳动者离职后才发现公司漏买了公积金，补缴基数还不对，劳动者可以到用人单位所在地的住房公积金管理中心进行投诉，要求用人单位依法补缴，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　《住房公积金管理条例》

　　第三十八条

　　违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

　　第三十九条

　　住房公积金管理委员会违反本条例规定审批住房公积金使用计划的，由国务院建设行政主管部门会同国务院财政部门或者由省、自治区人民政府建设行政主管部门会同同级财政部门，依据管理职权责令限期改正。

　　《工资支付暂行条例》

　　第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：

　　（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；

　　（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；

2021公积金基数调整调错了怎么处理？

补缴手续：

(

1)《公积金汇缴书》一式三联

(

2)《住房公积金补缴清册》一式三联。

(

3)汇款支票到单位开户建行解决补缴，应提供《公积金汇缴书》。3如果是公积金基数报少的话，应提供《公积金转移通知书》，就是每月为员工做补缴。如果是公积金交纳基数报高了，需要到公积金管理中心申请解决错缴更正。因重复汇缴或补缴的。

(

2)申请解决错缴更正单位的书面情况说明。（需写明资本汇款账号）(

3)错缴工人和单位经办人员身份证原件和复印件。错缴更正的解决手续

个人补缴公积金业务异常是什么意思？

个人汇补缴出现业务异常可能是由以下几种原因导致的：

1. 个人账号信息填写错误或不完整，例如身份证号码、姓名、手机号等信息填写错误，或需要填写的信息未填写完整。

2. 缴费金额不足或超出限制，例如汇缴的金额低于最低缴费额度，或超过个人账户的缴费上限。

3. 个人账户状态不正常，例如存在欠费、冻结、注销等情况，导致无法进行汇补缴操作。

4. 个人账户与汇补缴信息不匹配，例如汇补缴信息与个人账户姓名、身份证号、所在单位等信息不一致，导致系统无法匹配。建议您可以先检查您的个人账号信息是否填写准确、完整，以及缴费金额是否符合要求。若问题仍未能解决，建议您可以联系相关部门（例如社保局、公积金中心等），咨询具体情况并进行处理。

到此，以上就是小编对于个人公积金比例缴纳错误的问题就介绍到这了，希望介绍关于个人公积金比例缴纳错误的4点解答对大家有用。