公司社保公积金多少钱比例（公司社保公积金多少钱比例最高）

公积金比例 2024-01-03 02:24:19 0 金融资讯网

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单位交五险一金的比例是多少单位交五险一金的比例分别如下：养老保险单位21%，个人8%。医疗保险单位9%，个人2%+3元。失业保险单位2%，个人1%。工伤保险由单位缴纳，劳动者不用缴费。

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。

五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%-300%之间来核定的。

五险一金缴纳基数是，以社会平均工资的百分之六十到百分之三百为缴纳基数。社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。

养老保险：单位缴19%个人缴8% 。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满 15 年及其以上。医疗保险：单位缴6%个人缴2% 。从参保缴费之日起，满 6 个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。

1、单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。

2、生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%；住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。

3、并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的比例大约是：养老：单位20%，个人8%。失业：单位2%，个人1%。医疗：单位6-4%，个人2-4%。工伤：单位1%，个人0%。生育：单位1%，个人0%。各地可能略有变动。

4、用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。缴费比例不同养老保险：用人单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过企业工资总额的20%，职工个人按照本人缴费工资的8%缴费。

5、公积金单位和个人缴纳比例均不低于缴费基数的5%，均不得超过缴存基数的12%，养老保险个人自缴按缴费基数的8%，单位按缴费基数的13%。

6、法律分析：缴费比例社保公积金公司缴费比例为45%，社保公积金个人缴费比例为23%。

具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。

养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人账户)。

根据我国各地缴纳五险一金的比例来看，虽不完全一致，但绝大部分省市的缴纳比例都在工资总额的40%以上。

法律分析：缴费比例社保公积金公司缴费比例为45%，社保公积金个人缴费比例为23%。

住房公积金：个人缴纳比例12 也就是说，个人缴纳五险一金的比例应为8%+2%+0.2%+12%2%。

1、公司所缴纳比例具体如下：养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险：单位缴纳5%，个人缴纳0.5%。医疗保险：单位缴纳10%，个人缴纳5%。工伤保险：各单位缴费比例不同，个人不需要缴纳。

2、社保缴纳比例如下：养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%。医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%。失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%。生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费。

3、法律分析：养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。

4、单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。

5、公司交社保比例：养老保险缴纳比例。单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险缴纳比例。单位缴纳5%，个人缴纳0.5%。医疗保险缴纳比例。单位缴纳10%，个人缴纳5%。工伤保险缴纳比例。

1、社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2、职工基本养老保险是缴费工资的18%，其中单位负担10%，个人负担8%。职工基本医疗保险是缴费工资的2%，由单位负担，个人不负担。工伤保险是缴费工资的1-5%，按工作工种的危险程度定缴费比例。

3、分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1%、3%、6%、9%。我们通过以上关于社保缴费比例是多少内容介绍后，相信大家会对社保缴费比例是多少有一定的了解，更希望可以对你有所帮助。

4、各省份社保五险缴费比例大致一样：职工养老保险：公司缴费比例为20％、个人缴费比例为8％；职工医疗保险：公司缴费比例为6％、个人缴费比例为2％；另外，各自承担5元/月的大病医疗保险参保费用。

5、社保一般是单位和员工各缴纳一部分，单位缴纳的比例一般比职工高。通常，其缴纳的比例如下：医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%。失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%。生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴。

6、社保缴费比例是多少？养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。