公积金提取比例变大，公积金提取比例变大怎么回事

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公积金提取比例变大的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公积金提取比例变大的解答，让我们一起看看吧。

为啥公积金缴纳基数翻了一倍？

公积金只有在职职工可以缴存。缴存金额由单位和个人缴交组成,比例单位和个人最高都是12%不低于5%,由你单位觉得缴交比例。没有双倍一说。

公积金提取主要是指缴存人满足公积金提取的要求，到公积金提取办理部门办理公积金提取手续，并且将公积金账户的金额转到个人账户上的一种行为。但是大家需要注意的是，公积金并不是随意就能够提取的。根据公积金相关法律条例的规定：职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金提取公积金账户内的存储余额：

（一）如果是要购买、建造、翻建、大修自住住房的，可以提取公积金；

（二）离休、退休的可申请提取公积金；

（三）职工已经完全丧失劳动能力，并且不再原单位上班，与单位终止劳动关系的；

（四）职工出境定居；

（五）职工将公积金用作偿还购房贷款本息的，可以申请提取公积金；

（六）如果职工是租房，并且房租超出家庭工资收入的规定比例的；

（七）职工与单位终止劳动关系，并且将户口也迁出本市的；

（八）不是本市户籍的职工并且与单位终止劳动关系，不在本市就业且离开本市的；

个人公积金缴存基数翻了一倍，根本原因是单位生产经营情况良好，个人的工资收入总额要比原来翻了一倍的。根据住房公积金管理办法的相关规定，单位每月按照一定基数和比例，由单位和个人共同出资缴纳公积金，每个月的缴费基数是按照个人上一年度个人平均月工资总额计算出来的，个人公积金基数翻了一倍，证明个人工资收入总体水平也翻了一倍的。

公积金缴存基数上调是指各单位会根据职工上年度工资变动情况调整公积金缴存基数，每年核定调整一次。平均工资水平只要发生变化，个人及单位缴存的公积金都会随之而变。

你的公积金缴纳基数翻了一倍，说明你去年的工资收入可能翻翻了。

公积金翻倍方式？

公积金的翻倍有两种可能。

按照国家规定，企业和个人公积金的缴纳比例为5%～12%，一般情况下，国企央企都会按照12%的上限比例缴纳，民营企业会有所降低，双方都按相同的比例缴纳的话，就是你所说的公积金翻倍的一种。第二种是国家取消福利分房后，即1998年11月以后参加工作的人，企业会发放住房补贴，比例为13%，这类人员相当于自己交一份，企业给你交两份，也是翻倍的一种。

没有翻倍

是因为公积金缴纳是有公司和个人两个部分，而且缴纳比例是一样的，当你提取的时候可以提取这两个部分，而非你说的翻倍，所公积金只有在职职工可以缴存。

公积金存放是否会翻倍,由已经缴纳的公积金存量和每月缴纳的数额(及其增量)以及缴纳的时间三因素决定。存放的公积金,国家也会以大体相当于3个月定期存款的利率给以利息。职工的公积金,按照单位的职工平均工资的一定比例缴纳,在职工工资中统一扣除,同时单位也按照与职工缴纳数额1:1的比例同时缴纳,都归职工个人所有。你指的翻倍可能就是指个人与单位的缴纳数额总和吧。

公积金提取额是所交的两倍对吗？

是。

公积金缴纳政策是:以上年个人月平均收入数(最高为当年省平均工资3倍)作为当年月缴纳基数乘以缴费比例(最低5%，最高12%)缴纳，其中单位和个人均按以上公式计算。假如缴费工资是5000元，缴费比例是12%，那么每月单位扣600元，个人扣600元。支取时可支取1200元加1200元银行活期利息。

到此，以上就是小编对于公积金提取比例变大的问题就介绍到这了，希望介绍关于公积金提取比例变大的3点解答对大家有用。