公积金比例公司固定的吗（公积金的比例公司按多少交的）

公积金比例 2024-02-09 23:28:22 0 金融资讯网

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1、单位及个人的缴存比例可在5%~20%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。相关法律规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

2、住房公积金要求一个单位管理户只能有一个单位缴存比例，且单位缴存比例与个人缴存比例必须一致。若是存在不一致情况的缴存单位，必须按照标准进行完善规范。

3、法律主观：五险一金的缴纳比例是单位一般缴16%的养老保险、8%的医疗保险，2%的失业保险，0.6%的生育保险、0.8%的工伤保险、和12%的公积金；而个人一般缴8%的养老保险、2%的医疗保险、1%的失业保险、和12%的公积金。

4、公积金缴纳比例是5%-12%，个人和单位的缴存比例是相等的。

5、公积金缴纳的比例是5%-12%，每个公司缴纳的比例都不一样。例如广州。（一）缴存比例单位及个人的住房公积金缴存比例下限各为5％，上限各为12％，具体缴存比例由单位和个人自行选择。

1、公积金个人和单位承担的比例是各承担50%，是按照个人全年平均工资计算的有关住房公积金缴存。住房公积金缴费比例根据企业的实际情况不同，选择的住房公积金缴费比例不同，原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

2、公积金个人和单位承担的比例是各承担50%，是按照个人全年平均工资计算的有关住房公积金缴存。住房公积金缴搭和费比例根据企业的实际情况不同，选择的住房公积金缴费比例不同，原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

3、公司和个人缴纳按照1：1缴纳，缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例。

4、例如，当国家经济发展较快时，公积金缴存比例可能会适当降低，以减轻企业和职工的负担；当社会保障需求增加时，公积金缴存比例可能会适当提高，以保障职工的权益。

5、例如，某员工月工资为5000元，个人需要缴纳公积金5000*8%=400元。

公积金不一定是单位和自己各交一半，只有当公积金由单位和职工共同承担的情况才是一人一半。实际上公积金的缴费比例可以由单位和个人自行在5%到12%之间进行选择，也就是有可能出现个人交多，单位少交的情况。

住房公积金由用人单位和职工共同承担，所以的确存在职工个人交一半，公司交一半的情况。不过这种情况并不是绝对的，毕竟公积金的缴费比例可以由单位和个人自行在5%到12%之间进行选择。

住房公积金是个人一半公司一半吗？是的。住房公积金由单位承担一半，个人再从工资里扣除另一半。住房公积金每月缴纳金额受两个因素影响，一个是缴纳基数，另一个是缴纳比例。

1、比1。根据法律分析：住房公积金个人和公司的缴交比例是1比1，通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

2、比例是1比1。公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。

3、公积金个人与公司缴纳比例是相等的，最低5%，最高12%。一般来说，大部分公司公积金缴存比例为8%。

4、按照国家规定，企业和职工分别缴存公积金的比例为8%和12%（部分地方为企业10%、职工12%）。也就是说，每月薪资总额的20%作为公积金缴存基数，其中企业缴存8%的部分属于单位缴存部分，而职工缴存12%的部分属于个人缴存部分。