公积金缴费比例多少温州（温州住房公积金缴存比例）

本文目录一览：

• 1、住房公积金个人和单位比例是多少
• 2、公积金缴存比例上限
• 3、温州公积金交多少?
• 4、温州公积金缴纳比例基数2021
• 5、五险一金比例单位和个人
• 6、公积金缴费比例:单位缴纳多少,个人缴纳多少

住房公积金个人和单位比例是多少

法律分析：住房公积金个人和公司的缴交比例是1比1，通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

公积金缴存公司和个人的比例是1：1，每月缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例。

公积金缴存比例单位和个人都在5％-10％之间，也就是说不管是单位还是个人，公积金缴存的比例最低档5％，最高档12％。

职工和单位双方住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

公积金缴存比例上限

公积金最高缴存上限是12%，具体如下：住房公积金的缴存范围为5%至12%，其中最高缴存比例为12%；通常个人与单位的缴存比例是一致的，也就是当公积金缴存比例为12%时，个人和单位都需要按照12%的比例缴存公积金。

法律分析：公积金缴存的最高比例是12 法律依据：《住房公积金管理条例》第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

公积金最高可以交3600元。根据国家规定，公积金的缴存比例为百分之五到百分之十二，由公司自主选择具体缴纳比例，同时各地区会根据当地平均工资设定缴存基数限额，个人和公司缴纳同等额度的公积金。

缴纳公积金有上限。公积金缴存上限为上一年度统计部门公布的单位在岗职工月平均工资的3倍，缴存比例为12%。公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，属于职工个人所有。

职工缴存公积金的上限按最高年工资基数的三倍乘以最高缴存比例12%计算。比如一个城市上年在岗职工平均收入是36000元，月均3000元，那上限就是3000*3*12%=1080元，单位加个人的公积金缴存数量就是2160。

年度公积金缴存基数上限为28221元，按照12%的缴存比例，最高每月可缴纳6774元公积金。也就是说，今年的每月缴存上限比去年提高了878元。

温州公积金交多少?

1、温州公积金月缴存额7月1日起上调，最低月缴存额调整至637元，从7月1日起，温州住房公积金月缴存额将上调，公积金的最低月缴存额将由上年度的596元调整至637元，同时最高的也将从去年的2976元调整至3182元。

2、缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。

3、法律主观：住房公积金的缴纳比例是5%至12%。缴存单位可根据自身经济情况在规定范围内自主确定具体缴存比例。其缴纳的基数是用职工上一年的总工资除以12，也就是上一年的月平均工资，新职工为本人首月工资。

4、有公积金，600元。根据查询圣捷法询网显示，温州公交车司机有公积金，公积金是缴纳的百分之12。

5、目前温州市区住房公积金缴存比例下限是5%，上限是12%，机关、事业单位、社会团体的缴存单位，缴存比例按12%执行，企业、民办非企业的缴存单位，可在5%~12%区间内自主确定缴存比例。

6、温州医生公积金一个月有两千左右。公积金每个地区都不一样，例如我所在单位是个人承担15%，单位承担25%。有的地区可能就是12%、12%，可能有的地区比这还要低。所以具体的看地方政策。

温州公积金缴纳比例基数2021

根据《公积金管理条例》的规定，一般企业与个人的缴费比例是8%到12%之间，按照2000元缴纳基数确定的话，8%缴费，那么企业与个人各缴160元，加起来是每月在公积金上需要缴纳320元。

第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

在2021年的下半年有。2021年到2022年温州市住房公积金的缴存基数上限为两万多，下限为单位所在县或地区最低月工资标准。机关单位事业缴存比例按12%执行。

浙江2021年社保缴费基数的上限是17881元，社保缴费基数下限为3322元。 社保缴费基数是由于全省平均工资来确定的，也就是按照上一年社平均工资的60%到300%来规定的。 养老保险：企业缴纳比例为14%，个人缴纳比例为8%。

五险一金比例单位和个人

失业保险：公司缴纳比例为5%，个人缴纳比例为0.5%。

五险一金单位与个人缴费具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%。

五险一金个人与公司分别缴纳的比例：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%。养老保险：个人为8%，单位承担20%。失业保险：个人为1%，单位承担2%。工伤保险：个人无，单位1%。生育保险：个人无，单位1%。

五险一金的单位和个人缴纳比例如下： 养老保险：单位缴费比例为20%，其中划入统筹账户的金额为8%，个人缴费比例为8%，全部划入个人账户。

五险一金，全称社会保险五项，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，是现代社会生活中的基本保障。具体缴纳比例如下：养老保险，单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。

五险一金单位和个人缴纳比例如下： 养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。单位缴纳的部分全部划入统筹基金，个人缴纳的部分全部划入个人账户。 医疗保险：单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%。

公积金缴费比例:单位缴纳多少,个人缴纳多少

1、住房公积金个人缴纳比例是5%到12%。住房公积金个人缴费=缴费基数*缴费比例。 住房公积金是用人单位给职工参保的，个人帐户由个人缴纳50%，单位缴纳50%共同组成。

2、公积金单位缴纳的比例是工资的12%，员工和单位所缴纳的比例完全一致。【法律分析】住房公积金单位和个人的缴纳比例都是工资的12%，五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。

3、法律分析：住房公积金单位和个人的缴纳比例都是工资的12%，五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。

4、公积金缴存比例：单位及个人的缴存比例可在5%~12%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。

5、公积金个人和单位承担的比例是各承担50%，是按照个人全年平均工资计算的有关住房公积金缴存。关于公积金，我们需要了解以下三个概念：缴存基数。缴存比例。月缴存额。

6、住房公积金个人与单位缴纳比例是由各地住房公积金确定的，最低比例不得低于5%。根据《住房公积金管理条例》第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。