公积金多少比例合理（公积金比例多少最高）

公积金比例 2024-01-14 09:36:20 0 金融资讯网

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若住房公积金缴费比例为12%，那么用人单位每月缴费公积金的金额为7500×12%=900元，个人每月缴纳900元，住房公积金每月存入1800元。

住房公积金基本缴存比例为：单位12%，个人9%，且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%；各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5%。

公积金缴存比例是5%，依据国家的有关规定职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。

职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，最高不得超过12%。以天津住房公积金年度为例：企业可在5%-12%之间自主确定缴存比例。

缴存比例为12%。如一个城市上年在岗职工平均收入是36000元，月均3000元，那么最高缴存额度就是3000*3*12%=1080元，单位加个人的公积金缴存数量就是2160。

1、若住房公积金缴费比例为12%，那么用人单位每月缴费公积金的金额为7500×12%=900元，个人每月缴纳900元，住房公积金每月存入1800元。

2、公积金缴存比例是5%，依据国家的有关规定职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

3、住房公积金按工资比例是5%-12%。住房公积金由职工和单位共同缴费组成，缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，具体比例由所在地住房公积金管理委员会拟订，报省级人民政府批准后执行。

4、住房公积金缴存比例最低为5%，最高原则上不得超过12%。机关事业单位、国有主体：最低缴费比例为5%，最高不得超过12%。

1、比1。根据法律分析：住房公积金个人和公司的缴交比例是1比1，通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

2、比例：住房公积金是单位为职工参保的，个人帐户由个人50%，单位50%组成。住房公积金个人缴费和单位缴费是一样的，缴费比例由单位自行在5%-12%间选择，单位缴费部分进成本。

3、全额缴纳比例是指个人和公司共同承担公积金缴纳比例，一般全额缴纳比例为5：5，即个人缴纳5%，公司缴纳5%。

4、公积金缴费比例如下：住房公积金的缴纳比例是多少单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体标准由各地根据实际况确定；这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。

5、公积金缴存比例：单位及个人的缴存比例可在5%~12%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。

根据住房公积金的相关管理规定，公积金缴存比例应不低于5%、不高于12%，即缴存比例范围在5%-12%之间。

根据《中华人民共和国公积金条例》，个人应当按照有关规定缴纳公积金，具体缴纳比例由中央和地方政府根据实际情况确定。一般情况下，个人应当按照有关规定缴纳公积金，个人缴纳比例一般为8%，最高不超过12%。

机关、事业单位职工、单位的住房公积金缴存比例各为12％，其它性质单位各为8％-12％。职工个人住房公积金的缴存比例与单位为职工缴存住房公积金的比例必须一致。外商企业的缴存比例可按市政府相关文件执行。

住房公积金个人缴存8%，单位缴存12%。以下是一些常见的缴存比例和计算方法：缴存比例：住房公积金的缴存比例通常为个人缴存8%，单位缴存12%。