公积金个人最低比例(公积金个人最低比例是多少)
本文目录一览:
- 1、公积金最低缴纳比例是多少
- 2、公积金最低缴存比例
- 3、公积金缴存比例最低是多少?
- 4、公积金缴费比例
公积金最低缴纳比例是多少
住房公积金缴存最少比例为5%,换句话说只需不如劳动者在上一年度月平均收入的百分之五还低就能,实际选购数量也可以根据各城市或的前提条件作出调整。
按照规定,一般企业和个人缴费比例最低是8%,但是职工个人也可以根据自身的需求和企业约定缴纳公积金高于8%,只要不超过12%即可。
住房公积金缴费比例的最低限度是5%,最高限度是12%,可以在这个缴费限度范围内自行选择缴纳的比例。
公积金最低缴费比例:单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%合计缴存比例为10%至24%,具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说,住房公积金缴纳比例只有最低限制,上不封顶。
法律分析:公积金最低标准个人交88元,单位的缴款金额也是88元。因为用人单位住房公积金的缴款金额的计算方式和个人缴纳的方式是一样的。
根据国家规定,公积金的缴存比例为5%-12%,由公司自主选择具体缴纳比例,同时各地区会根据当地平均工资设定缴存基数限额,个人和公司缴纳同等额度的公积金。
公积金最低缴存比例
1、住房公积金的缴存比例简单来说就是公积金个人缴存系数,公积金缴存比例最低不能少于员工公积金缴存基数的5%,最高不能超过员工公积金缴存基数的12%。
2、公积金最低缴费比例如下:单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%合计缴存比例为10%至24%,具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说,住房公积金缴纳比例只有最低限制,上不封顶。
3、%-12%,缴存比例是公司自己定的,缴存公积金要确定两个数据,一是缴存基数(一般指基本工资),二是缴存比例(一个百分比,最高12%,最低一般是5%,以1%为单位来累进)。
4、按照住房公积金的统一规定,最低为职工本人上年度工资的月平均工资作为缴存基数,最低的缴存比例为5%,由单位和职工个人按照同比例缴纳。
5、公积金缴存比例是不低于5%、不高于12%。所在单位可以根据企业的具体情况,在5%-12%的公积金比例中,来挑选公积金缴存比例,一般来说职工本身的缴存比例需要与单位所选的公积金比例保持一致,单位和职工对等缴存,各出一半儿。
6、住房公积金缴存比例的政策规定:根据国家的住房公积金政策规定,住房公积金缴存比例最低为5%,最高为12%,具体缴存比例由个人所在单位和个人商定。
公积金缴存比例最低是多少?
1、按照规定,一般企业和个人缴费比例最低是8%,但是职工个人也可以根据自身的需求和企业约定缴纳公积金高于8%,只要不超过12%即可。
2、单位和职工缴存比例最低不低于5%。查询律图得知:单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%,具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说,住房公积金缴纳比例只有最低限制,上不封顶。
3、如果是职工公积金,公积金缴存最低比例为5%,单位与职工缴存比例最低不低于5%。如果是灵活就业公积金,最低比例一般是10%,不同地区规定可能会不太一样。
4、住房公积金基本缴存比例为:单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况,阶段性适当降低住房公积金缴存比例,但最低缴存比例不得低于5%。
公积金缴费比例
1、住房公积金 的缴存比例是5%到12%,也就是说不可以低于5%,也不可以高于20%,工作年满一年的老员工,公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。
2、 住房公积金缴存比例最低为5%,最高原则上不得超过12%。机关事业单位、国有主体:最低缴费比例为5%,最高不得超过12%。
3、公积金缴存比例是5%,依据国家的有关规定职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
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